Marchés publics et subventions: quelles mesures pour une véritable égalité salariale?

30 cantons et communes, de même que la Confédération, ont récemment signé la Charte pour l’égalité salariale dans le secteur public. Cette charte relève le rôle de modèle que doivent jouer les pouvoirs publics en matière d’égalité et adresse un signal aux employeurs publics et privés. Problème: elle n’a pas de valeur contraignante. Claude Hêche a donc interpellé le Conseil fédéral à ce sujet. Le Conseiller aux Etats jurassien demande notamment quels sont les moyens d’action du Conseil fédéral.

Tous les détails ici: https://www.parlament.ch/fr/ratsbetrieb/suche-curia-vista/geschaeft?AffairId=20173768

Le texte de l’interpellation

Delémont, le 29 septembre 2017 / pch

 

 

 

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